Preguntas y Respuestas: conoce más sobre el proceso de integración TEI - Cognita

Desde este año, nuestro colegio pasa a formar parte de la red educativa Cognita, un hito que marca el inicio de una nueva etapa para nuestra comunidad. Los invitamos a revisar a continuación la siguiente sección de preguntas y respuestas, donde entregamos información que les permitirá comprender mejor este proceso.

1. ¿Quiénes dirigirán el colegio de ahora en adelante?
La dirección del colegio continuará a cargo de Macarena Mc Phee como Principal, junto al
comité de Gestión de TEI, conformado por Claudia Melo como Directora de Formación y
Duncan Mc Phee como Gerente General.
Este comité reportará a Cognita.
2. ¿Cambiará el proyecto educativo y/o identidad del colegio?
El proyecto educativo no cambiará, Cognita nos eligió precisamente por lo que somos y
nosotros elegimos a Cognita por su manera de manejar los colegios, es decir, respetando
cada proyecto e identidad. Tenemos un proyecto educativo de largo plazo, esto es, una
identidad pedagógica sólida, altos estándares académicos, equipos altamente
comprometidos y una visión genuina de formación integral del estudiante.
En todos los casos, un compromiso de Cognita es conservar el sello de formación de cada
colegio, sin imponer un nuevo proyecto educativo.
Por su parte, el nombre del colegio se mantiene, el uniforme actual continuará siendo el
mismo, al igual que los símbolos que representan la identidad del colegio. Así mismo, no se
contempla un cambio de ubicación.
3. ¿Aumentarán los valores de las colegiaturas y matrícula?
Como ha sido en el pasado, los valores serán revisados y e informados con la debida
anticipación cada año.
4. ¿Qué inversiones se harán (infraestructura/tecnología) y en qué plazos?
El 2026 será un año de integración, en el cual haremos un levantamiento de las principales
necesidades y posibilidades, para luego invertir en ellas.
5. ¿Cómo se van a beneficiar los estudiantes con este cambio?
Cognita, como institución internacional dedicada a la educación, se encuentra en una
permanente búsqueda de posibilidades que beneficien el proceso de enseñanza
aprendizaje.
Existen programas de experiencias internacionales pensados en los distintos intereses y
talentos que puedan tener las comunidades escolares, como las ciencias, el inglés, el
deporte, la programación, entre otras.
Además, implementa en todos sus colegios una política de Safeguarding (salvaguarda)
bastante robusta, basada en la legislación británica, que cuida el bienestar físico, mental y
emocional de los estudiantes y que, obviamente, cumple con la política nacional de
convivencia educativa.
También trabaja con una política de Health & Safety (salud y seguridad), de la mano de un
equipo de prevención de riesgos, muy estricta para garantizar la seguridad de toda la
comunidad.

Por último, el colegio se beneficiará con la posibilidad de incorporar nuevas prácticas
educativas y el acceso directo a las tendencias globales, con el propósito de abrir nuevos
espacios de crecimiento, como lo son los Centros de Excelencia.
6. ¿Cómo se van a beneficiar los colaboradores con este cambio?
Cognita busca permanentemente ampliar las conexiones entre sus equipos y fortalecer el
sentido de pertenencia a una red global de aprendizaje. En este contexto, la organización
dispone de distintas plataformas que conectan a nivel mundial y que, en distintas
dimensiones, promueve el desarrollo profesional, el intercambio de buenas prácticas y la
colaboración entre los miembros de la red.
Es así como Cognita cuenta con el programa Learning beyond Borders, gracias al cual los
profesores tienen la posibilidad de realizar pasantías en distintos colegios alrededor del
mundo, enriqueciendo su experiencia pedagógica y cultural.
Adicionalmente, existe un partnership con UCL (University College of London) y el acceso a
la plataforma CogX, que pone a disposición de los colaboradores recursos educativos de
alto nivel para fortalecer la práctica docente y el desarrollo profesional continuo.
7. ¿Cómo gestionarán los casos de bullying?
En coherencia con las prácticas que el colegio ha venido desarrollando, los casos de
bullying se gestionan de acuerdo con los principios de la Política Nacional de Convivencia
Escolar. Este enfoque se ve fortalecido por los estándares de salvaguarda establecidos por
Cognita, que promueven una organización robusta de protección infantil.
Lo anterior implica protocolos claros de prevención, detección temprana, investigación y
acompañamiento cuando corresponda, con foco en el bienestar de los estudiantes y en la
resolución formativa de los conflictos.
Cada situación se aborda con seriedad, confidencialidad y de acuerdo con la normativa
vigente.
8. ¿Habrá cambios en reglamentos o normas de convivencia?
No existirán modificaciones en esta materia, salvo que se haga necesario a causa de
regulaciones legales que requieran ser incorporadas.
9. ¿Habrá cambios de autoridades y/o colaboradores, plana docente?
Cognita tiene una mirada de largo plazo y en ese sentido las personas con cargos de
liderazgo son claves, tal como lo es nuestra Principal Macarena Mc Phee. Nuestro espíritu
es acompañar al equipo TEI para brindar las mejores experiencias de aprendizaje.
La idea de Cognita es darle continuidad a la operación del colegio e ir conociendo más
sobre su cultura y sus colaboradores.
El propósito de Cognita es entregar nuevas herramientas a nuestros docentes, intercambiar
conocimientos, descubrir nuevas metodologías de enseñanza, estar a la vanguardia en las
tecnologías, conocer otras culturas y realidades, creando oportunidades únicas de
retroalimentación en conocimientos y experiencias para toda la comunidad.
Esto busca enriquecer el conocimiento de los docentes y el proyecto educativo que ofrece
TEI.

La comunicación y toma de decisiones continuará como ha sido hasta ahora, a través del
Comité de Gestión, a lo que sumaremos el cumplimiento de los estándares de la
organización a nivel global.
10. ¿Cómo afecta la llegada de Cognita en las condiciones contractuales entre el
colegio y los apoderados?
No hay cambio de condiciones, el Colegio sigue siendo el mismo. Se trata de una
integración a una red internacional, dentro de cuyas políticas está el reconocimiento de las
realidades locales y el respeto de las comunidades de cada lugar. 
11. ¿Por qué no avisaron antes?
La firma se efectuó el viernes 27 de febrero a las 14:00 horas, luego de cumplir con los
pasos legalmente establecidos. Se informó en cuanto fue posible hacerlo.